創和建設株式会社

令和３年度 社員総会及び安全大会を行いました

６月26日（土）松與会館にて第４１回安全大会及び令和３年度社員総会を開催いたしました。新型コロナウイルス感染拡大に伴い、昨年に引き続き今年も社員のみでの開催となりました。

午前に行われた社員総会では、社長の経営方針に続いて各部の方針と目標の発表があり、新たな年度目標に社員一丸となって向かいます。

令和２年度の優良社員表彰には、土木部２名、建築部２名、特別表彰として１名の方が受賞され、壇上にて出席した３名の方が小原社長より表彰状を受け取りました。

おめでとうございます！

午後からの安全大会では「持続可能な安全管理　未来へつなぐ安全職場」のスローガンのもと、新たな気持ちで無事故・無災害に努めるよう誓い合いました。

安全衛生優良賞には協力会社から7名、社員から４名の方が受賞されました。

おめでとうございます！

安全標語優秀賞には応募総数１１５通の中から６つの作品が選ばれました。たくさんのご応募ありがとうございました。

安全大会後半、特別講演としてフリーアナウンサーの上野泰夫氏による「～マナーは心～　笑いは人間関係の潤滑油」と題して、笑顔や挨拶の大切さ、電話応対をはじめとする基本的なビジネスマナーなどを講師の長年の体験談を交え、日常生活において人間関係を良好にするために必要なことをユーモアたっぷりに語っていただきました。

来年こそ、いつもお世話になっている協力業者様にも多数ご参加いただける会、そして世の中になることを切に願っております。

マイ・フラワーロード推進会

6月26日（土）マイ・フラワーロード推進会が行う花の植栽活動に今年も参加しました。

赤・白・桃色のベコニアを７００株、国道１３号線沿いに植えました。

マイ・フラワーロードの活動は昨年、秋田県の環境大賞をいただきましたが、今年は！なんと！地域環境美化功績者表彰として環境大臣から表彰を受けることとなりました　(*ˊᗜˋﾉﾉﾞﾊﾟﾁﾊﾟﾁﾊﾟﾁﾊﾟﾁ

これからも環境美化を通して地域の活性化につなげていきます。

女性部SAKURAの定時総会が開催されました

６月２３日（水）ゲストハウス平源にて、女性部SAKURA「令和３年度　第４回　定時総会」が開催され、５つの議案が無事承認されました。

コロナ過で以前のように活動することが難しい中でも、建設業に入職する女性を増やすため女子高校生の皆さんとのリモートでの建設女子会の開催、会社に必要とされる人材になるためのICT活用研修会の開催、建設業での女性の活躍の姿を広く社会に発信するツイッターの運営、そのほか新聞及び業界紙で活動を取り上げていただくなど活動は多岐にわたりました。

総会終了後は、㈱大和組　飯塚さん、㈱吉田建設　吉田さん、㈱鈴木興業　鈴木さんによる椅子に座りながら、仕事の合間にできるヨガを教えていただきました。（仕事中イライラしたときにも◎）教えてくれた講師の３名は建設会社で働きながらヨガのインストラクターとして主に県南各地で活躍されています。

ヨガで心と体をすっきりさせた後は、ランチタイム。平源さんでの美味しいお料理をいただきました。

ちなみにヨガをやった後の食事は吸収がよくなるそうで、いつも以上に動いたほうがいいとのこと（汗）

会場では感染対策にとても気を使っていただき、どの場面でも密になることなく終了まで安心して過ごすことができました。

一昔前の建設業と言えば３K（「きつい」「汚い」「キケン」）のイメージが強かったと思いますが、今は女性も働きやすい環境が整えられ少しずつ建設業で働く女性は増えてきています。

女性部SAKURAから建設業で働くことの良さを伝えていきますので、これからも活動にご注目ください。

ただ今研修中

４月に入社した２名は現在元気に研修中です。

入社して1ヶ月が過ぎましたが、会社の雰囲気に少しは慣れてきたかな？

測量などの実習も増えてきています。

まだまだ覚えることはたくさんありますが、焦らずにいきましょう。

天下橋解体工事 進捗状況

弊社で施工させていただいております「河川災害復旧等関連緊急工事02-KE20-70」ですが、５月現在、仮設ヤードを撤去し、築堤盛土の施工が完了しております。

それに伴う、法面復旧と芝張りもほぼ完成しております。